Arbeidsethos en vertrouwen

Ingezonden door LVB op 2007-06-16 14:57

Jongeren willen niet meer werken. Ze zien een bedrijf als een kerk en lopen er vrij in en uit, maar zo werkt het niet. (...) Er bieden zich ook wel eens Polen, Russen of Portugezen aan, maar dan krijg ik problemen met mijn klanten. Wij werken veel in villa's en dan krijgen we in vertrouwen de sleutel. We kunnen ons niet permitteren om dan een Pool te sturen. [Met racisme heeft dat volgens de ondernemer niets te maken] We hebben een Nederlander en iemand uit Nieuw-Zeeland in dienst. Vlaamse jongens wekken gewoon sneller vertrouwen.

Aannemer Patrick Deketelaere, geïnterviewd door Jeanine Meijer in De Morgen, 16 juni 2007

Reacties

#42718

Herteleer

zaterdag, 16 juni, 2007 - 16:05

 

Aannemen in je bedrijf wie je wilt, op basis van om het even welk 'subjectief' criterium, lijkt me een essentiëel onderdeel van de vrije overeenkomst.
Als je als bedrijf een foute keuze maakt, dan betaalt de bedrijfsleider dat cash.
Een overheid die zonder inspanning al heel wat afroomt op de rug van de bedrijven moet geen bijkomende criteria komen opdringen.